非药学专业的博士在药企工作，职称的评定需要综合考虑多种因素，包括学历、工作经历、科研成果、语言能力等。本文将介绍职称评定的一般流程，以及对于非药学专业的博士来说，如何选择适合自己的职称评定方式。
一、职称评定的一般流程
职称评定一般包括以下几个步骤：
1. 确定评定条件：根据企业的要求和自身情况，确定需要满足的条件，例如学历、工作经历、科研成果、语言能力等。
2. 提交申请：根据评定条件，提交申请，包括简历、推荐信、科研成果等。
3. 审核：审核申请人提交的申请，包括学历、工作经历、科研成果、语言能力等方面。
4. 考试或评审：如果申请人符合条件，需要进行考试或评审，以确定其职称等级。
5. 评定结果发布：评定结果发布，申请人获得相应的职称。
二、对于非药学专业的博士来说，如何选择适合自己的职称评定方式
对于非药学专业的博士来说，选择合适的职称评定方式需要考虑以下几个因素：
1. 与工作内容相关的职称：如果申请人的工作内容与药物研发、生产、管理等方面相关，可以选择申请药师、药剂师等职称。
2. 与学历相关的职称：如果申请人的学历为博士学位，可以选择申请博士职称。
3. 与工作经历相关的职称：如果申请人的工作经历与药物研发、生产、管理等方面相关，可以选择申请工程师、研发工程师等职称。
4. 与科研成果相关的职称：如果申请人的科研成果与药物研发、生产、管理等方面相关，可以选择申请研究员、研究工程师等职称。
5. 与语言能力相关的职称：如果申请人的语言能力优秀，可以选择申请翻译
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