俗话说“没有规矩，不成方圆”。规矩也就是规章制度，是我们应该遵守的，用来规范我们行为的规则、条文，它保证了良好的秩序，是各项工作顺利进行的重要保证。科学的积极的制度的建立，能降低“风险”、坚持“勤政”、促进“发展”。
十九大以来，“四个自信”如雷贯耳，制度自信首次被列为国家公职人员、党员干部学习的风向标，报告指出，“全党要更加自觉地增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，既不走封闭僵化的老路，也不走改旗易帜的邪路，保持政治定力，坚持实干兴邦，始终坚持和发展中国特色社会主义”。
制度自信为中国梦提供根本保障，文化自信为中国梦提供原动力。坚持制度自信就是坚持党的领导、坚持政府的正确领导。为适应新形势新发展新变化的需要，各职能部门应积极开展走访调研，认真总结调研成果，建立健全规章制度，堵塞漏洞。
制度建设关键是要管住人、管住事，根据职能的不同、存在的漏洞，有不同的侧重点，还要根据发展的趋势不断建立健全，保证科学合理、具体实在、切实可行的制度。不能搞“一刀切”。因此，制度应该尽可能全面，同时组织中每一个环节可能波及到细小方面都要有制度的身影，如果制度与制度之间矛盾频出，更会导致其他部分无法正常运行，制度效力的减弱，会导致整个制度体系效用的减弱。制定与修改制度可采取广泛的走访调研、发放调查问卷、听取上级部门指导意见、本级干部职工意见等方式，建立科学的制度体系，制度建设要被大多数人接受，才能成为一个优质可行的好制度，同时要建立制度激励机制，不断推陈出新，更好的适应发展。
党的建设，覆盖各领域的方方面面，只有从管人、管钱、管事三个方面扎紧制度的笼子，才能进一步规范党的建设，国家公职人员除了要养成“四个习惯”（习惯回家吃饭、习惯坐自己的车、习惯用自己的钱、习惯人走茶凉）之外，还要习惯用制度管人，用制度约束自身，正风肃纪永远在路上，制度建设永远在路上，党的建设永远在路上，只有不断创新、推陈出新，才能永葆共产党员的先进本色。
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