强党性 做表率 解难题——民乐县海潮坝河水利管理处围绕中心抓党建

今年以来,民乐县海潮坝河水利管理处坚持将党建工作、干部职工管理教育、在建项目建设等工作目标同向、部署同步、工作同力,努力以高质量党建引领推动灌区水利事业高质量发展。

强党性 做表率 解难题——民乐县海潮坝河水利管理处围绕中心抓党建

强化党性教育,筑牢思想根基。管理处在持续开展党纪学习教育的同时,注重在“深学”“细研”“严实”上下功夫,引导全灌区党员干部职工更加自觉地走好水安全有保障、水资源高效利用、水生态明显改善、水环境治理有效的高质量发展之路。结合集中学习、“三会一课”、主题党日、处务会等载体,组织党员干部职工集中学习研讨、专题学习培训,不断深化党员干部职工对新时代治水思路及党的二十大精神的把握和理解。

强党性 做表率 解难题——民乐县海潮坝河水利管理处围绕中心抓党建

强化项目服务,发挥表率作用。管理处坚持把水利项目建设作为锤炼党员干部的试金石,深入践行一线工作法,严格落实项目负责、技术负责人负责制,精确排定施工路线图,划定“党员责任区”,推动党旗飘扬在项目一线、党员冲锋在项目一线、服务下沉在项目一线。

强党性 做表率 解难题——民乐县海潮坝河水利管理处围绕中心抓党建

强化底线思维,化解“疑难杂症”。管理处坚持底线思维,强化问题导向,建立党员干部重点项目问题清单、党员干部下基层调研问题清单,充分发挥党员先锋模范作用。处领导和股室负责人落实包抓联系村重点难题责任制,制定重大问题会商制度,明确责任人、排定时间表,进一步推动党员干部走进基层、深入群众,全力以赴解决群众最关心的难点热点问题。(张正林撰稿 杨建成审核)

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