一、培训背景与目的
随着金融行业的快速发展，党建工作在金融机构中的作用日益凸显。为加强金融机构的党建工作，提高党建科学化水平，促进党建工作与经营管理深度融合，同时加强保险业清廉文化建设，提升行业形象，特制定此培训方案。
二、培训目标
1. 深入了解金融机构党建实务，掌握党建工作基本要求和方法。
2. 提高党建科学化水平，推动党建工作与经营管理深度融合。
3. 加强保险业清廉文化建设，提升行业形象和社会公信力。
三、培训内容与安排
模块一：金融机构党建实务与创新
1. 金融机构党建现状分析与发展趋势
2. 金融机构党建实务操作指南
3. 党建创新实践与案例分享
模块二：金融业党建与全面提高党建科学化水平
1. 党建科学化水平的内涵与要求
2. 金融业党建的特色与亮点
3. 提高党建科学化水平的策略与方法
模块三：国有企业党建与经营管理深度融合
1. 国有企业党建与经营管理的关系
2. 党建与经营管理深度融合的实践路径
3. 国有企业党建与经营管理深度融合案例分析
模块四：党支部工作实务与党建品牌建设
1. 党支部工作实务操作流程
2. 党建品牌建设的策略与方法
3. 党支部工作实务与党建品牌建设案例分享
模块五：党的活动设计与实施
1. 党的活动设计的原则与要求
2. 党的活动类型与策划要点
3. 党的活动实施与效果评估
模块六：党的二十大与中国保险业发展
1. 党的二十大精神解读
2. 中国保险业发展趋势与挑战
3. 党的二十大与中国保险业发展的结合点
模块七：保险业清廉文化建设系列课程
1. 清廉文化的内涵与意义
2. 保险业清廉文化建设的实践路径
3. 保险业清廉文化建设案例分析
四、培训形式
采用讲座、案例分析、小组讨论、互动研讨等多种形式进行，以提高培训效果。
五、培训效果评估
通过知识测试、小组讨论、案例分析报告等方式对培训效果进行评估，确保培训目标的实现。
六、总结与改进
根据培训效果评估结果，对培训方案进行总结和改进，不断提高培训质量和效果。
七、培训对象与时间安排
本培训方案适用于金融机构党建工作者、保险业从业人员等。培训时间可根据实际情况进行安排， 通过本次培训，旨在提高金融机构党建工作者的党建实务能力和科学化水平，推动党建工作与经营管理深度融合；同时加强保险业清廉文化建设，提升行业形象和社会公信力，为金融行业的健康发展提供有力保障。
八、联系我们
了解课程及师资详情请联系我们
王老师：136 0371 4332
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