9月11日，根据《兰州市非公企业和社会组织党建专干管理办法（试行）》要求，西固区委组织部对33名党建专干2019-2020年度工作情况进行了考核。区非公经济组织和社会组织党建办负责人、区民政局副局长、区非公经济组织党委负责人参加考核工作。
此次年度考核工作，重点围绕党建专干落实省、市、区两新组织党建工作决策部署、2019-2020年度党建工作重点任务、履行党建工作责任等情况，采取个人述职、综合测评的方式进行。在绩效考核大会上，33名党建专干就本年度的学习工作情况、存在的问题和不足、今后努力的方向等情况一一进行了述职，与会人员就考核对象德、能、勤、绩、廉、学6个方面的表现进行了现场测评打分。最后，区非公经济组织和社会组织党建办负责人对党建专干工作提出几点要求：一要以树立信心为根本动力点，促党建工作高认识推进；二要以强化学习为重要突破点，促党建业务高水平提升；三要精耕细作为最终着力点，促党建工作高质量发展，“三点”促“三高”，做一名优秀的党建专干。
此次党建专干年度绩效考核工作，全面了解了党建专干年度工作情况，将督促党建专干更好地履职尽责，为进一步加强对两新组织党建专干的日常管理，强化抓党建的主体责任、主业意识和主动精神，不断提高党建工作科学化水平，推进全区两新组织党建工作迈上新的台阶奠定了坚实基础。
西固区融媒体中心
记者：杜家鑫 编辑：张砾元
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