坚持大抓支委鲜明导向 全面提升基层党建水平党的二十大报告指出,要增强党组织政治功能和组织功能,坚持大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。做好基层党组织建设工作,每个环节都要靠支委来完成,促进支委能征善战,充分发挥支委“龙头”功能,这是落实党的二十大精神,打牢组织根基的重要一招。一、管好“责任田”,始终坚持选优配强严格遵守《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等党内法规,优化组织设置,突出政治标准,选优配强支委班子。书记由本部门、本单位的主要领导担任,保证党建和业务工作齐抓共管。注重在支委班子中充实政治素质好,思想要进步,工作有进取的成员,可以推荐优秀成员上岗锻炼,继续巩固组织基础。二、当好“领头羊”,始终坚持提升素质支委必须树立学习意识,努力学习党的理论知识,学习党的路线方针政策,学习党内法规,学习支委的职能职责,学习党务知识,在理论与实践的维度上明确岗位要求并对照检查,纠正改进,不断提高个人素质。树立大局意识、主动参与党组织的民主决策,对于党组织布置的任务、作出的重要决策,必须排除、克服困难认真履行,不断增强支委班子的战斗力。要树立服务意识,践行“从群众中来,到群众中去”的工作作风,深入党员,深入群众,了解群众所思所想所虑,解决群众的急难愁盼,不断凝聚群众力量,形成合力,共同推动中心工作。三、画出“同心圆”,始终坚持健全机制要构建典型引领机制,对党组织建设的途径、方法进行细致梳理规范,形成一套可以学习借鉴、普遍推广的工作程序标准,不断提高党组织建设的程序化、规范化程度。要把各方面党组织建设亮点工作与特色工作相结合,塑造一批拿的出手、影响较大的新时期党建人物和工作典型,由点到面,全面推进。构建党群共建机制必须坚持围绕中心,促进发展的共建方针,切实加强对工会及其他群团的组织领导,积极探索并推行活动阵地共建,设施资源同享,活动方案同实的共建方法,让党群组织在思想政治上、组织上,密切联系群众上发挥优势。建立监督考核机制,全面实行支委落实党建责任述职制,强化监督管理,增强支委履职责任意识,把支委岗位当作培养人才、锻炼干部的主要平台,健全支委考核激励体系,搭建责权统一的组织管理链,给支委想办大事、能办大事、办成大事搭建舞台、提供资源,持续调动支委的积极性。基层是执政之基,力量之源。我们必须肩负起政治担当,努力强化基层党组织的政治功能与组织功能,使其真正成为传播党的主张,落实党的决定,引领基层治理,团结动员群众,促进改革发展,用高质量党建引领确保高质量的发展强大战斗堡垒。
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