党的二十大要求提高全社会文明程度，统筹社会主义文明培育、文明实践、文明创建。作为全国文明城市创建的重要力量，市委直属机关工委扛起主体责任，突出政治建设，促进干部能力提升，细化创建标准，抓实创建重点，下足功夫打磨细节，推动我市全国文明城市创建工作再上新台阶。
围绕中心强根基
积极培育和践行
社会主义核心价值观
将社会主义核心价值观融入市直属机关党员理论武装与队伍建设中，举办党员干部培训班，邀请市委党校教授围绕社会主义核心价值观进行讲解。组织市直属机关各单位通过线上线下相结合的方式，开展2022年党员规范守则教育实践活动，并以党员教育的基本任务、党员日常教育管理、廉洁从政等为主要内容，开展市直属机关2022年党员规范守则教育培训。
深入贯彻《公民道德建设实施纲要》，积极开展《呼伦贝尔市文明行为促进条例》学习宣传活动。在呼伦贝尔市直属机关党建网与呼伦贝尔市直属机关党建官方微信公众号刊载条例全文，动员市直机关各单位积极开展文明礼仪教育引导等活动，规范党员干部职工文明行为。
攻坚克难担重任
深入开展党员志愿服务
不断加强市直属机关党员志愿服务三级管理，督促指导市直属机关文明单位认真落实全国文明城市创建工作任务，组织召开市直属机关党员志愿服务工作交流会，对市直属机关联系共建小区和文明交通劝导等党员志愿服务工作做出进一步安排部署和督促推动，并认真做好相关工作的督查和信息数据统计上报工作。
疫情期间，向市直属机关广大党员干部发出关于积极参加抗击新冠肺炎疫情工作的倡议，组织市直属机关102家单位4000余人，深入海拉尔区202个小区值守点开展疫情防控值守，其中党员3000余人，让党旗在疫情防控第一线高高飘扬。
今年以来，组织市直属机关75个直属党组织共3万余人次开展包联小区环境卫生整治、疫情防控值守等党员志愿服务活动；71个直属党组织共3400余人次在海拉尔区25个主要交通路口开展文明交通劝导活动，累计参与服务时长1800余小时。
聚焦重点解难题
常态化推进“我为群众办实事”
实践活动
充分发挥包联共建优势，切实解决包联小区重点难点问题。主动为包联小区提供环境卫生整治所需相关物资，制作安装党的二十大精神、社会主义核心价值观等宣传展板，每周五下午组织党员干部深入包联小区开展志愿服务活动。今年以来，市委直属机关工委主动深入包联小区开展环境卫生整治、文明行为宣传、联合主题党日等志愿服务活动53批次，累计参与262人次。
通过慰问帮扶让市直机关广大职工感受到组织温度。“两节”期间，慰问市直属机关单位生活困难的在职职工118人、2021年赴满洲里疫情防控一线支援的在职职工135人。向“2011年以来全国公安烈士、因公牺牲民警、因公负重伤民警”、全国和自治区级劳模、困难大病女职工开展送温暖慰问活动。积极推进职工医疗互助，建成职工共建共享的医疗保障的“第二道网”，切实提高职工抵御大病风险的能力。
凝心聚力促团结
深化精神文明建设
广泛开展群众性精神文明创建活动，围绕迎接党的二十大召开，以“强国复兴有我”为主题，开展书画展、知识竞赛、演讲比赛等活动。围绕学习宣传贯彻党的二十大精神，举办专题培训班、开展领导干部下基层宣讲、线上知识答题、专题宣传展览等工作。为庆祝“三八”国际劳动妇女节112周年开展系列活动，举办好家风好家训故事线上分享会，组织市直机关女职工参加“强国复兴有我 巾帼与法同行”法律知识竞赛。倡导文明健康生活方式，举办“喜迎二十大 争创新业绩”市直机关第五届健步走活动，引导广大职工以良好的身体素质和精神面貌，全身心投入今后的工作、学习和生活。提升文明单位创建水平，认真开展市直级文明单位认定、复查工作以及2022年度“最美家庭”推荐工作，12家单位被认定为2021年市直级文明单位，1户家庭被评为自治区“最美家庭”。
以传统文化凝聚精神力量，广泛开展“我们的节日”主题系列活动。动员号召市直机关各单位围绕春节、元宵节、清明节、端午节、七夕节、中秋节、重阳节等主题，积极开展节日民俗、经典诵读、文化娱乐、体育健身、志愿服务等富有时代感和生命力的节日主题系列活动。
市委直属机关工委将坚持以党建带创建，继续引领市直属机关各级党组织和广大党员干部在创城工作中发挥战斗堡垒和先锋模范作用，持续深化创建工作，全面巩固创建成果，踔厉奋发，勇毅前行，为推动我市全国文明城市创建工作高质量发展贡献力量。
记者：王尧
主编：敖拓斌 美编：王子璇
监审：侯跃峰
监制：付惺
总监制：张晓琦
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