通讯员 刘中山 宋同
今年以来，汶上县义桥镇针对基层党建工作存在的目标任务不具体、工作标准不统一、推动落实不严格等问题，强化党建统领推进“双基”工作，探索实施党建工作项目化管理，走出了一条党建领航追赶超越的新路子。
该镇从党建目标任务立项上着手，围绕政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，对基层党建工作进行条分缕析，分门别类设立子项目，逐级细化签订党建项目责任书，确保每个项目定人员、定事项、定目标、定责任、定时限，让党建工作项目化的理念扎根基层，让基层党组织清楚什么时候该干什么，怎样干。
今年以来，义桥镇召开16次党委会，研究党建项目议题19个，将党建年度目标任务细化为8块36条，逐级建立任务清单、问题清单、责任清单、整改清单，确保基层党建工作有预期目标、有具体任务、有推进措施、有完成时限、有评价标准，把抽象任务变成具体清单，把定性要求变为定量指标，促使基层党建工作由虚到实、由定性向定量转变。
为确保党建项目真正落地见效，该镇配套建立了立项审核、协调推进、考核评价、宣传推广4项工作机制。年初，各基层党组织填写《基层党建项目化管理申报表》，编制项目实施方案，按党组织隶属关系，逐级申报。根据项目内容、投资额、社会效益等综合因素，建立镇、社区、村三级党建项目库。推行“1 5”工作法，即1个党建项目落实1名包保领导、明确1名责任人、组建1支工作队伍、配套1笔项目经费、形成1套考评机制。
实施党建项目化管理，主要任务就是夯实基础保障、消除党建瓶颈、实现创新驱动，最终促使基层党建重心下移、聚焦问题、精准施策。该镇按照“统筹推进、分类施策”工作思路，把党建工作分解成“强基固本型、攻坚克难型、为民服务型、创新驱动型”四大类别，进行课题化设计、目标化管理、品牌化经营、绩效化考评。
针对农村集体经济薄弱、党员结构不优、基层组织生活不严不实等问题，该镇大力实施集体经济攻坚销号、农村党组织带头人队伍优化提升、发展党员全程记实、软弱涣散基层党组织集中整顿等一批强基固本项目，破解基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。创新推行党建促集体经济发展“9种模式”，坚持思想引领、先锋引领、组织引领齐驱并进，助推集体经济发展提质增效。截至8月份，全镇40个行政村集体经济收入全部达到5万元以上，其中10万元以上的村36个，占比90%。
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