常村煤矿“党建+”加出融合新成效(煤矿党建工作新思路及新建议)

常村煤矿充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,积极探索新形势下加强党建工作的新方法、新举措,大力开展“一支部一特色一党员一品牌”创建活动,打造“党建 ”特色支部和“党建 ”品牌党员,为矿井全方位高质量发展激发出组织活力。

围绕安全生产、精益管理、创新创效、提效增效、作风提升、学习服务、文明和谐、清正廉洁”等中心工作,井下一、二线党支部突出人本性、创新性、可靠性,针对安全生产技术难题、集约高效制约瓶颈、职工安全思想教育等工作寻找切入点,开展了一系列卓有成效的支部特色工作,为队组安全生产凝聚动力。生产业务科室党支部突出主动性、运筹性、持续性,围绕矿井精益算账、安全稳定、改革发展三大生命工程,发挥业务保安作用。宏观业务科室党支部围绕转型发展、管理提升和作风转变三大攻坚战,通过技术指导、难题攻关、创新推广、项目化管理等形式,创造性地开展支部特色品牌创建。机关党支部突出融合性、超前性、创新性,围绕矿井集约高效、改革创新、精益管理等重点工程,开展形势任务宣传、职工思想教育,联系服务群众等工作。后勤服务部门突出服务性、便利性、保障性,以职工满意为标尺,切实抓好民生改善,服务安全生产,以特色党支部创建筑牢矿井安全生产屏障。

与此同时,广大党员围绕矿井中心工作,立足本职岗位,将先锋模范作用体现在生产、经营、管理的具体工作中,把理想信念体现在实际行动中。在工作中不断增强宗旨意识、服务意识、大局意识,不断提升政治能力、服务群众能力和创新创效能力。全矿各党支部深入开展党员承诺、党员在身边、党员优质服务、党员身边无“三违”、党员揭榜挂帅精益项目等活动,为党员发挥模范作用搭建平台、创设载体。特别是针对严峻疫情防控形势,广大党员以“战疫党旗飘”活动为平台,在疫情防控的重要环节、关键岗位和场所坚守岗位,主动承担党组织分配的工作任务,主动投身“党员志愿服务队”,亮明身份、作出表率,积极响应上级全员核酸检测、疫苗接种等突发工作任务,参与工作场所、居住地开展的核酸检测、流调溯源、人员排查、重点场所管控及消杀等疫情防控工作,特别是机关、后勤、地面生产服务类共22个党支部,338名党员参加了矿区疫情防控工作。

该矿通过深入开展“党建 ”工程,持续提升基层组织力建设,全面运行党务干部帮扶机制、不放心支部包保机制,全力打造综采二队、抽采队、皮带二队等一批标杆党支部,支部建设得到新提升。同时,开展了“党支部书记论坛”和科队长论坛,强化党务干部能力建设,“党务专业化、业务专业化”建设取得新成效。扎实开展品牌党员“选、树、学”活动,使大家学有标杆、做有榜样,在全矿形成了人人争先创优的浓厚氛围。

(张亚平 赵芳 王德福)

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