【来源：安徽先锋网_基层党建】
专稿：马鞍山市花山区坚持以人民为中心，持续推深做实党建引领基层治理，从夯实组织基础、完善管理机制、加强便民服务等方面入手，把党的政治优势转化为基层治理优势，增强社区基层党组织战斗力，破解社区治理难题，提高人民群众的幸福感、获得感、安全感。
组织共建，织密治理“一张网”。坚持“有党员的地方就有党组织，有群众的地方就有党的工作”，不断织密党的基层组织体系，以党建引领，汇聚基层治理强大力量。持续深化“区委—街道党工委—社区党委—小区党组织—网格党支部—楼栋党小组”六级严密贯通的组织体系，全区成立40个社区党委、219个小区党组织、396个网格党支部、714个楼栋党小组，真正让党的组织“触手”拓展到全领域、各方面，延伸到党员群众身边，实现“组织在家门、党员在身边”。立足“红色物业联盟”，全区建立“三方议事”机制119个，确保了社区党委领导下的小区党组织、物业公司、业主委员会“三方联动”工作机制的有效运行，今年以来，协商解决小区内绿化养护、停车纠纷等居民关注的民生小事600余件。
服务共抓，铆足联动“一股劲”。全面推行网格化服务管理机制，持续推动“网格连心、服务联动”为群众办实事工作机制，明确网格员信息采报、宣传引导、民生保障、隐患排查、矛盾化解、综合管理等工作职责。通过运用“大管家信息综合服务平台”，借助网格党建微信群、QQ群等，以“互联网 网格”方式精准快速“捕捉”群众诉求，实现问题线上收集、线下办理、线上反馈的闭环机制。深化单位机关党组织和党员“双报到双报告双评议”制度，针对不同职能部门的党员，加强分类引导，合理配备网格力量，实现5000余名在职党员到社区报到全覆盖，在基层治理中发挥好“八小时之外”的积极作用。完善“社区吹哨、部门报到”工作机制，推动各职能部门形成合力、协同发力，2022年向市区两级39个部门单位“吹哨”55个。
阵地共享，凝聚党群“一条心”。坚持资源共享、阵地共建，因地制宜建设各具特色的党建阵地。打造“初心园”“聚心园”“同心园”等一批户外“幸福花”党建园地和室内党建“微管家”阵地，广泛开展学习议事、文明传播、志愿服务、和谐邻里、休闲健身等活动。依托社区党群服务中心、党建“微管家”、红色志愿者驿站等红色阵地资源，建成全区50个“暖新驿站”，为快递小哥等新业态新就业群体提供临时休息、饭菜加热、充电饮水、书籍阅读、应急医疗等一站式暖心服务，形成覆盖广、受众多、效用强的特色化服务阵地体系。打造“多元一体”的星悦广场党群服务中心，设立党群服务、党员活动、政策宣传、图书阅览、红色观影等功能空间，同步设立“96345”便民服务台、“暖新驿站”等服务平台，全面提升服务驱动力、辐射力和穿透力。
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