克一河林业局电讯管理处党支部，开展党建带团建创先争优长效机制活动以来，坚持在思路、方法、行动、特色四方面更新观念、主动探索，不断开创党建团建工作的新局面。
思路上创先争优。他们经常性开展调查研究，支部书记带领本单位党员干部及团员青年深入班组，深入一线调查研究，认真听取职工群众的意见和建议，及时总结和发现群众在实践中创造的新鲜经验；支部书记还随身配备工作日记，及时撰写研究报告并带到会上分析解决，把党建、团建的工作思路、工作意识、工作目标最大限度地放宽、放远。
方法上创先争优。他们围绕工作重点，不跑题、不偏离实际，积极推进党建带团建、团建促党建工作法取得时效。该单位党建带团建改变以往工作思路，建立QQ群、微信群，为党员、团员青年及职工群众家属搭建互动平台，共同倡言，谈国情、谈局情、谈时事、谈发展，这种工作方法不仅加深了党员、团员青年及家属之间的感情，而且很大意义上促进了文明和谐氛围。
行动上创先争优。该单位党支部与团支部围绕工作上有动力、行动上添活力、目标上有信心三方面，开展了题为“向模范能手看齐、我为企业献计策、人人争做模范标兵、我把文明带回家、企业和谐靠大家”等系列活动。活动中，广大党员干部及团员青年各个都在岗位中展现出“人人向我看齐、我为企业献彩”的积极向上的精神风貌。
特色上创先争优。他们采取“点带面”工作法，实现党建带团建工作显实效、有特色，整体工作上水平。该单位在“一带一”传统工作模式的基础上，建立了一整套“点带面”工作机制，即一名党员、一名团员就是一面旗、一个标杆、一个亮点。这项工作机制的出台，不仅提高了工作效率，还有效促进了该单位整体服务水平迈上新台阶。（王大萍）
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