为进一步加强组织部门自身建设，合阳县认真贯彻落实新时代党的组织路线和各级组织部长会议精神，持续深化“四力”型机关创建，坚持“以文化人、以事成人、以家暖人”，以高质量组织工作服务保障县域经济社会高质量发展。
强化学习教育，提升能力素质。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，建立周例会学习制度，突出抓好习近平总书记对组织工作重要讲话和指示精神的学习贯彻。依托“三会一课”、主题党日、“组工业务大讲堂”等载体，邀请老组工干部亲自授课，经常性开展理想信念教育，引导组工干部在履职尽责、服务中心大局中践行初心使命。围绕公文写作、美学知识、县域重点工作等内容每周开展政治理论测试，在以考促学、以学促干中，不断提高自身理论水平和业务能力。
强化制度保障，提升工作效能。健全完善组织部门各项管理规章制度，将其作为日常工作的主要依据和基本准则。坚持从严管理，严明组织人事纪律，落实请销假、保密、财务等规章制度，引导组工干部守纪律、讲规矩，规范自身行为。实行重大任务、创新工作项目化管理，制定任务书、明确路线图、时间表，做到细化量化推进。突出考核考评，将工作创新作为年度考核重要依据，对表现优异的在各类评优评先中优先推荐，以奖励激励倒逼职责任务落实，激励组工干部担当作为。
强化作风建设，筑牢纪律防线。扎实开展纪律教育宣传月活动，深入初心公园、县委旧址纪念馆等红色教育基地，以沉浸式学习、行走式体验、可视化感受的方式，组织组工干部零距离接受爱国主义和廉洁文化教育。严肃党内生活，严格落实谈心谈话制度，定期开展批评与自我批评，对查摆和反馈的问题建立台账，及时跟踪整改，使守纪律、讲规矩成为组工干部的行动自觉。同时，注重从政治上、工作上、生活上关心组工干部的成长进步和身心健康，及时开展关怀慰问，营造干事创业的良好氛围，努力推动组织工作再上新台阶。（鲁元尹）
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